Las personas con discapacidad intelectual y parálisis cerebral pueden ser trabajadores productivos con la formación y los apoyos necesarios. FEAPS Región de Murcia y sus asociaciones promueven la inclusión laboral de estas personas mediante su contratación (Empleo con Apoyo) o con la adquisición de productos y servicios de los Centros Especiales de Empleo (empresas de empleo protegido).
En la actualidad unas 300 personas con discapacidad intelectual tienen un empleo por alguna de estas vías.
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Muchas asociaciones apoyan a las personas con discapacidad intelectual para que puedan trabajar y tengan un empleo.
Lo hacen de dos maneras:
Una manera se llama Empleo con Apoyo o ECA. Significa que la empresa contrata a la persona con discapacidad y un profesional de la asociación le ayuda en el trabajo. Le apoya para aprender sus tareas y relacionarse con sus compañeros. El profesional que le acompaña se llama Preparador Laboral.
La otra forma es con Centros Especiales de Empleo o CEEE. Algunas asociaciones tienen sus propias empresas en las que encuentran trabajo, se llaman Centros Especiales de Empleo. Además, muchas otras empresas han contratado a estas personas.
En total, unas 300 personas con discapacidad intelectual o parálisis cerebral de las asociaciones tienen un empleo de alguna de estas dos maneras. |
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La responsable de Empleo de la FEAPS Región de Murcia es Fuensanta Vicente.
Puedes contactar por teléfono y correo electrónico (empleo@feapsmurcia.org). | |
Aquí puedes encontrar legislación, formularios y enlaces a las páginas de consulta más útiles en materia de empleo y discapacidad. | |
FEAPS Región de Murcia organiza un curso para profesionales pionero en España que facilita la formación online en Empleo con Apoyo. |
El empleo es fundamental para promover la autonomía y la realización personal de todos los individuos. En el caso de las personas con discapacidad intelectual, un puesto de trabajo proporciona, además, autoestima y fomenta la participación en la vida de la comunidad y el rol en el seno familiar.
Las asociaciones de FEAPS Región de Murcia desarrollan este ámbito en dos niveles:
- Contratación en Centro Especial de Empleo: Los Centros Especiales de Empleo son empresas gestionadas por las propias asociaciones y su plantilla está compuesta por un mínimo de un 70 por ciento por personas con discapacidad. Los beneficios del C. E. E. revierten en la mejora de los servicios prestados a sus usuarios. Las empresas e instituciones que adquieren sus productos o servicios permiten mantener un empleo para sus trabajadores, que encuentran aquí un entorno favorable donde desarrollar sus aptitudes profesionales.
Centro | Teléfono | E_Mail |
| APANDIS | 968 47 07 27 | chelo@apandis.com |
| APCOM | 968 70 28 23 | rsanchez@apcom.es |
| PROLAM-ASTUS | 968 5117 62 | direccioncee@astus.org |
| CEOM | 968 88 22 77 | direccion@asociacionceom.org |
| FEYCSA CEE | 968 60 32 40 | direccion@feycsa.com |
- Empleo con Apoyo:
Centro | Teléfono | E_Mail |
| APCOM | 968 70 28 23 | rsanchez@apcom.es |
| ASIDO Cartagena | 968 513232 | empleo@asidocartagena.org |
| ASSIDO | 968 27 05 94 | emple@assido.org |
| ASTRADE | 968 20 68 62 | araceli@astrade.es |
| ASTRAPACE | 968 20 21 69 | empleo@astrapacemurcia.org |
| PROLAM-ASTUS | 968 51 17 62 | epastus@astus.org |
| CEOM | 968 88 22 77 | servicio.empleo@asociacionceom.org |